El Instituto de Atención Integral para la Mujer “Manuelita Sáenz” (Inmamujer) en el municipio Santiago Mariño, estado Aragua, ha establecido una valiosa tradición: la “Formación Violeta”. Este programa mensual de educación brinda a su personal oportunidades de desarrollo en diversas áreas, destacando recientemente la producción de contenido en vídeo para redes sociales.
Fortaleciendo Habilidades en Redes Sociales
Durante una de las ediciones más recientes de la “Formación Violeta”, el presentador de televisión, locutor y profesor, Marcenis Anzola, se convirtió en el instructor de una temática fundamental: la producción de vídeos destinados a las redes sociales. Esta formación responde a la creciente importancia de las plataformas digitales como medios de comunicación e información.
Apoyo a la Calidad Humana
La presidenta de Inmamujer, Gipsy Colmenares, destacó que esta iniciativa es posible gracias a las políticas implementadas por la alcaldesa Joana Sánchez. Estas políticas están orientadas hacia la mejora de la calidad humana y el fortalecimiento de los procesos de formación del personal. Este enfoque no solo abarca la atención a las mujeres en diversos aspectos, sino también su presencia y participación en las redes sociales, un ámbito informativo crucial en la actualidad.
Desarrollo de Competencias Clave
Marcenis Anzola guió al equipo de Inmamujer a través de un amplio espectro de habilidades esenciales. Esto incluyó dicción, oratoria, desenvolvimiento frente a las cámaras, selección de vestuario, técnicas de maquillaje, habilidades de trato interpersonal, postura, expresión corporal y muchas otras herramientas. El objetivo es permitir que el personal no solo cree contenido para las redes sociales, sino también que se comunique efectivamente con el público tanto en línea como en las comunidades locales.
Satisfacción y Gratitud
El facilitador Marcenis Anzola expresó su satisfacción por estar alineado con el mensaje que Inmamujer busca transmitir. Subrayó que esta capacitación va más allá de la teoría, ofreciendo práctica real que el personal podrá implementar de inmediato. Se mostró complacido por la invitación a esta actividad y está seguro de que el taller beneficiará a cada miembro del equipo de Inmamujer.
La “Formación Violeta” es un recurso invaluable para el personal de Inmamujer, empoderándolos con habilidades esenciales en la era digital. Este enfoque en el desarrollo profesional y la comunicación efectiva contribuirá no solo a la difusión de la misión de Inmamujer, sino también al crecimiento y fortalecimiento de cada individuo en el equipo. Continuar fomentando la educación continua es esencial para el éxito continuo de la institución y su capacidad para servir a la comunidad de manera efectiva.
